Характеристики
Сфера деятельности:
Управление персоналом
Режим работы:
полный день
Описание
В успешно развивающуюся коммерческую организацию, в связи с расширением, на постоянную работу требуется Менеджер кадровой службы. 27000 рублей. Возраст 25-50 лет. Пол неважен. Образование высшее, среднеспециальное. Приветствуются навыки кадрового делопроизводства, опыт работы с людьми, грамотная речь, обучаемость, обязательность, решительность, пунктуальность, коммуникабельность, тактичность, доброжелательность.
Работа в офисе - подбор, обучение, организация и контроль работы персонала, 5/2, с 10-00 до 18-00. Собеседование.
Расположение
Где купить Менеджер кадровой службы в Туле, в Тульской области?
Предложение "Менеджер кадровой службы" в Туле, в Тульской области, расположено по адресу . Обсудить детали объявления и связаться с продавцом Борис и купить можно по телефону +7 (963) 226-91-72, а также при помощи личного сообщения на сайте.
Комментарии
В данный момент комментариев нет. Станьте первым, оставьте Ваш комментарий. Комментарии могут оставлять только авторизованные пользователи.
Размещено: 29 ноября 2012
просмотрено: 21
Другие объявления продавца
Все объявления Борис из Тула (Тульская область)
Похожие объявления
управляющий персоналом
Обязанности:
- проведение собеседований;
- подбор персонала для компании;
- аттестация персонала;
- организация рабочего процесса персонала.
Требования: обучаемость, умение найти общий язык с людьми, порядочность, способность самостоятельно принимать решения,
Пермь
Управление персоналом, тренинги
30.04.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться
Специалист по подбору персонала в офис
Подбор персонала. Организация обучения по переподготовке и повышению квалификации сотрудников. Приём телефонных звонков и проведение собеседований с соискателями. Доброжелательность, грамотно поставленная речь, навыки деловых переговоров. М/ж от 21 года. Образование
Иркутск
Управление персоналом, тренинги
29.04.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться
29.04.2013
0 ₽
Добавить в избранные
Рассказать другу
Пожаловаться