Помощник менеджера по персоналу

Описание

Функциональные обязанности: -проведение тренингов,контроль закрытия вакансий, контроль ведения кадрового документооборота; -подбор персонала, проведение персональных собеседований; - обучение персонала, адаптации сотрудников; - работа с персоналом (разработка программ привлечения, разработка и проведение мотивационных программ, введение базы кандидатов, формирование кадрового резерва). Требования: -развитые коммуникативные навыки (устная грамотная речь, умение формулировать свои мысли, хорошая дикция); - личные качества (неконфликтность, терпимость, настойчивость, высокая степень ответственности, стрессоустойчивость, организаторские и презентационные способности, быстрая обучаемость, умение легко адаптироваться в новой среде, умение быстро принимать решения); - уверенный пользователь ПК, активный пользователь социальных сетей. Ответственность за результат. Условия: 5-дневка, с 10–19 ч. Работа в офисе в центре города; работа в дружном коллективе; гибкая мотивационная система; лояльное руководство; своевременная оплата труда, карьерный рост. Запись на собеседование: пн-пт с 11 до 19 часов по телефону 8-950-423-88-35

Комментарии